หลักสูตร การพัฒนาตนเอง การบริหาร ทรัพยากรบุคคล ผู้นำ softskill
การพัฒนาทักษะการบริหารสำหรับหัวหน้างาน (Supervisory Skills)
การพัฒนาทักษะการบริหารสำหรับหัวหน้างาน (Supervisory Skills) การอบรมหลักสูตร การพัฒนาทักษะการบริหารสำหรับหัวหน้างาน รุ่นที่ 1/2024 (Supervisory Skills) วันอังคารที่ 30 มกราคม 2024 เวลา 09.00-16.00 น. ณ โรงแรม แปซิฟิค พาร์ค ศรีราชา จ.ชลบุรี หัวข้อการอบรม ๑. ความสำคัญและการวางตำแหน่งของ หัวหน้า ในองค์กร ๒. […]
เทคนิคการปรับค่าจ้าง และการบริหารค่าจ้างเงินเดือนให้สอดคล้องกับการปรับค่าจ้างขั้นต่ำปี 2567
เทคนิคการปรับค่าจ้าง และการบริหารค่าจ้างเงินเดือนให้สอดคล้องกับการปรับค่าจ้างขั้นต่ำปี 2567 รายละเอียด 🔰หัวข้อบรรยาย (09.00 น. – 16.00 น.) ————————————————————————————- 1.โครงสร้างเงินเดือนคืออะไร มีความสำคัญอย่างไรในการบริหารทรัพยากรบุคคลขององค์กร ทำไมต้องทำโครงสร้างเงินเดือน 2.วิเคราะห์ลักษณะธุรกิจปัจจัยแวดล้อมโครงสร้างองค์กร และ Job Analysis & Job Description ของตำแหน่งงานต่าง ๆ 3.แนวคิดและความหมายของค่าตอบแทน และการจ่ายตามตำแหน่ง จ่ายตามตัวคน และจ่ายตามความสำเร็จ 4.หลักการบริหารค่าตอบแทน 5.ขั้นตอนการทำโครงสร้างเงินเดือน 👉การประเมินค่างาน […]
หลักสูตร PDPA เข้าใจง่ายสรุปสาระสำคัญพระราชบัญญัติคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล พ.ศ.2562
หลักสูตร PDPA เข้าใจง่ายสรุปสาระสำคัญพระราชบัญญัติคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล พ.ศ.2562 รายละเอียด 🔰🔰วัตถุประสงค์ ——————————————————————————————————————————- ✅เพื่อให้ผู้เข้ารับการอบรมรู้ถึงปัญหาการละเมิดข้อมูลส่วนบุคคล ✅เพื่อให้ผู้เข้าร่วมอบรมตระหนักปัญหาการละเมิดข้อมูลส่วนบุคคล ✅เพื่อให้ผู้เข้าร่วมอบรมมีความรู้และความเข้าใจในสาระสำคัญของพระราชบัญญัติคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล พ.ศ. 2562 และปฏิบัติตามความต้องการของกฎหมายได้อย่างสอดคล้อง ————————————————————————– 🔰เวลาที่บรรยาย 2 ชั่วโมง ————————————————————————– ✅เนื้อหาการบรรยาย 🔰คำจำกัดความของข้อมูลส่วนบุคคล 🔰ความจำเป็น และ ความสำคัญในการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล 👉หน้าที่และบทบาทของแต่ละแผนกที่เกี่ยวข้องและต้องปฏิบัติตามกฎหมายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล 🔰หลักการของ พ.ร.บ.คุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล พ.ศ. 2562 (PDPA) 👉การบังคับใช้ […]
หลักสูตร Digital HR การวิเคราะห์ข้อมูลบุคลากร HR Analytics และการจัดทำรายงาน HR แบบ Visualization
หลักสูตร Digital HR การวิเคราะห์ข้อมูลบุคลากร HR Analytics และการจัดทำรายงาน HR แบบ Visualization รายละเอียด 🔰เวลาที่บรรยาย 6 ชั่วโมง ————————————————————————– ✅เนื้อหาการบรรยาย 🔰ความรู้เกี่ยวกับ Digital HR , Data Science , Big Data , Data Mining และ HR […]
ก้าวสู่การเป็น Digital HR Business Partner 4.0 HR Analytics และการจัดทำรายงาน HR แบบ Visualization
ก้าวสู่การเป็น Digital HR Business Partner 4.0 HR Analytics และการจัดทำรายงาน HR แบบ Visualization รายละเอียด ————————————————————————– 🔰เวลาที่บรรยาย 3 ชั่วโมง ————————————————————————– ✅เนื้อหาการบรรยาย 🔰ความรู้เกี่ยวกับ Digital HR Business Partner , HR Big Data 👉HR Business […]
ความปลอดภัยในการทำงานเกี่ยวกับไฟฟ้า
ความปลอดภัยในการทำงานเกี่ยวกับไฟฟ้า รายละเอียด หลักการและเหตุผล ในเรื่องการบริหารจัดการด้านความปลอดภัย จำเป็นจะต้องมีการดำเนินการให้ครบทุกส่วนงาน เพราะว่าอันตรายใน กระบวนการผลิตมีอยู่มากมายหลายด้าน ทั้งในด้านอุบัติเหตุในการทำงาน สุขศาสตร์อุตสาหกรรม และด้านของอุบัติภัยต่างๆ ในหลายๆครั้ง สถานประกอบการได้มองข้ามอันตรายในบางเรื่องไป อันตรายจากไฟฟ้าเป็นอีกหนึ่งสาเหตุที่ส่งผลทำให้พนักงานบาดเจ็บและเสียชีวิต จำนวนมาก ดังนั้นกฎหมายกฎกระทรวง กำหนดมาตรฐานในการบริหาร และการจัดการด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัยและสภาพแวดล้อม ในการทำงานเกี่ยวกับไฟฟ้า ได้ประกาศมาเพื่อให้สถานประกอบการ ได้มีการบริหารจัดการไฟฟ้า เพื่อให้คนที่ทำงานเกี่ยวกับไฟฟ้าต้อง ได้รับการอบรมความปลอดภัยในการทำงานเกี่ยวกับไฟฟ้า ทั้งนี้ก็เพื่อให้พนักงานมีความปลอดภัยและลดอุบัติเหตุจากการทำงาน ดังนั้น จึงได้ออกแบบเนื้อหาหลักสูตร ความปลอดภัยในการทำงานเกี่ยวกับไฟฟ้าขึ้น เนื้อหาส่วนหนึ่งมาจากกฎหมายกำหนด และอีกส่วนหนึ่ง เพื่อให้ผู้ปฏิบัติงานเกี่ยวกับไฟฟ้า […]
กฎหมายคุ้มครองนายจ้างตามแนวคำพิพากษาศาลฎีกา
กฎหมายคุ้มครองนายจ้างตามแนวคำพิพากษาศาลฎีกา รายละเอียด 🔥🔥เพราะกฎหมายแรงงานคุ้มครองแต่ลูกจ้าง 🔰🔰นายจ้างไม่มีคนช่วย ไม่มีคนคุ้มครอง 🔰🔰มาเรียนหลักสูตรนี้เลย.. ————————————————————————————————————————- กฎหมายคุ้มครองนายจ้างตามแนวคำพิพากษาศาลฎีกา ————————————————————————————————————————— หัวข้อการบรรยายหลัก —————————————————————————————————————————– ✅สิทธิของนายจ้างที่ทำได้ตามกฎหมาย 40 เรื่อง มีอะไรบ้าง ? ✅สิทธิของลูกจ้าง ที่นายจ้างต้องรู้ เพื่อไม่ทำผิด ไม่เสี่ยงต่อการเสียเงิน ✅บอกไม่ผ่านทดลองงาน ทำผิดตลอด ที่ถูก ที่ไม่ต้องจ่ายเงินจะทำอย่างไร ? ✅อยากเลิกจ้างก่อนครบสัญญา จะทำอย่างไรจึจะไม่ต้องจ่ายเงิน ? ✅สวัสดิการที่ศาลตัดสินเป็นค่าจ้าง ต้องนำส่งประกันสังคม […]